Kursbeschreibung

Konflikte unter Kindern professionell begleiten

In einer Kindertageseinrichtung kommen viele Kinder zusammen und sind in vielen Fällen das erste Mal damit konfrontiert, dass sich nicht alles „um sie dreht“. Die Zuwendung durch die Fachkraft, die Spielsachen, die Räume – alles muss geteilt werden. Das zusammen Spielen macht großen Spaß. Aber wer ist der „Anführer“, wer darf welche Materialien und Geräte benutzen? Ständig sind Kinder gefordert, sich hier konstruktiv in den Austausch zu begeben und das ist anspruchsvoll. Soziale Bildungsprozesse im Kleinkindalter legen Grundlagen für die Kompetenzen im späteren Leben: zur Kooperation, zur Mitmenschlichkeit und zur Kompromissbereitschaft.

Konflikte unter Kindern sind also ständige Lerngelegenheiten.

Im Alltag einer Kita stellen sich diese jedoch durchaus für die Fachkräfte als anspruchsvolle Aufgabe dar: Wann greife ich ein? Und wie mache ich dies sinnvoll, so dass die Lösung von den Kindern kommt und somit auch von ihnen akzeptiert wird?

Ziel der Veranstaltung ist es, den Blick auf Konflikte zu verändern. Neben kleinen Theorie-Einheiten und Übungen steht der Austausch darüber im Zentrum, wie Kindern Konfliktkompetenzen vermittelt werden können.

Schwerpunkte:

• Die Bedeutung von Konfliktsituationen als soziales Lernen und Teil emotionaler Entwicklung
• Eskalationsstufen
• Grundprinzipien einer konstruktiven Konfliktbearbeitung
• „Entschuldigung“ als ein Begriff für die alte Mottenkiste
• Austausch von Spielen, Methoden und Übungen für den Umgang mit Konflikten

Zielgruppe: pädagogische Fachkräfte in der Kita

Referentin: Bettina Götze (Referentenwechsel)

Sozialpädagogin, Mitarbeiterin Institut 3L,

Fachberaterin "Inklusion" der Landeshauptstadt Dresden

Kursgebühr: 95,00 Euro (inklusive Getränken und Mittagsimbiss)

Anmeldung: bis 30.10.2023

Dieses Thema kann auch als Inhouse-Veranstaltung bei Ihnen durchgeführt werden.